De HRman is er voor bedrijven maar zeker ook voor werkzoekenden die bemiddeld willen worden naar een baan of werkenden die een andere uitdaging zoeken of advies willen in hun arbeidsrelatie.
De HRman is, met zijn grote netwerk aan bedrijven en connecties, de ervaren HR professional in West-Friesland. De HRman richt zich met name op het midden- en kleinbedrijf, zowel op sterk groeiende als krimpende organisaties.
MKB bedrijven zonder HR afdeling die hun energie en aandacht volop nodig hebben voor de business ontbreekt het aan kennis en tijd om aan personele kwesties voldoende professionele aandacht te geven. De HRman is in dat geval de ervaren en betrouwbare partner op het terrein van P&O.
Met de dienst “mijn HRman” los ik de personele vraagstukken voor u op zodat u zich volledig kan concentreren op de business. Hierbij moet u met name denken aan de kostbare HR disciplines zoals; werving, selectie, verzuimregie, ontslagzaken en re-integratie. De HRman zorgt voor uw personeel!
U kunt mij ook altijd benaderen als interim HR adviseur/manager.
Ik kan voor u de HR afdeling aansturen en beheren tijdens de afwezigheid van de betreffende HR professional. Maar ook voor tijdelijke opdrachten/projecten gericht op advies, recruitment, loopbaancoaching, outplacement of begeleiding van werk naar werk kunnen opdrachtgevers mij benaderen.
Transitievergoeding vanaf de eerste werkdag
Als werkgever ben je verplicht een transitievergoeding te betalen aan een werknemer van wie de arbeidsovereenkomst op initiatief van de werkgever eindigt na een dienstverband van ten minste 24 maanden. Elk volledig gewerkt half jaar telt mee voor het totale arbeidsverleden waarover de transitievergoeding wordt berekend.
Met de invoering van de WAB:
Werknemers met een oproepcontract (nulurencontract, min-maxcontract en/of een contract waarin de loondoorbetalingsverplichting bij gebrek aan werk is uitgesloten) moeten nu vaak nog continu beschikbaar zijn. De WAB wil hen meer zekerheid bieden ten aanzien van de te werken dagen en uren.
Met de invoering van de WAB:
www.dehrman.nl/voorman-beplatingsmonteur-dak-en-gevelbeplating/
VOORMAN BEPLATINGSMONTEUR DAK- EN GEVELBEPLATING - De HRman.nl
www.dehrman.nl
Als voorman heb jij de verantwoordelijkheid voor de aansturing en het in goede banen leiden van de montage van uiteenlopende projecten in de dak- en gevelbeplating.www.dehrman.nl/beplatingsmonteur-dak-en-gevelbeplating/
BEPLATINGSMONTEUR DAK- EN GEVELBEPLATING - De HRman.nl
www.dehrman.nl
Als beplatingsmonteur monteer jij, onder leiding van een voorman-monteur, op uiteenlopende projecten de dak- en gevelbeplating.Beschikbaar: een jonge man die wil aanpakken!
Zoekt u een slimme jonge man die kan aanpakken en doorgroeimogelijkheden heeft? Dan is dit is de kans voor bouwbedrijven in Westfriesland en omgeving! De HRman heeft een heer die vanaf februari 2021 beschikbaar is en graag een kans wil krijgen in de bouwsector (hij staat ook open voor functies als hovenier of magazijnmedewerker). Hij heeft mogelijkheden tot doorgroeien in de bouw als projectondersteuner, werkvoorbereider, projectcoördinator en later mogelijk tot engineer of projectleider.
Wie wil er een ambitieuze heer de kans geven die het lef heeft om zijn studententijd in te ruilen voor een uitdaging in de bouw?
Wilt u meer info dan verstrekken wij die graag. Wie het eerst komt wie het eerst maalt! Neem contact op met De HRman via ☎️ 06-20617808 of info@dehrman.nl
